Nghị định
117/2005/ND-CP
Nghị định số 117/2005/NĐ-CP Về việc điều chỉnh lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội
Loại văn bản | Số hiệu văn bản | Tình trạng được ghi nhận | Ngày có hiệu lực | Cơ quan ban hành | Nguồn chính thức |
|---|---|---|---|---|---|
Nghị định | 117/2005/ND-CP | Đang có hiệu lực | 01/10/2005 | Chính phủ | https://phapluat.gov.vn/legal-documents/17585 |
Nội dung chính
Tóm tắt
Nghị định 117/2005/NĐ-CP do Chính phủ ban hành ngày 15 tháng 9 năm 2005, điều chỉnh lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng. Đây là văn bản gốc mà Thông tư 26/2005/TT-BLĐTBXH sau đó hướng dẫn, và nó liên quan đến việc tính lương hưu vì ấn định các hệ số điều chỉnh theo chỉ số áp dụng từ ngày 1 tháng 10 năm 2005. Các đối tượng thuộc phạm vi điều chỉnh gồm công chức, cán bộ và công nhân, quân nhân, công an và cơ yếu hưởng lương hưu theo thang bảng lương Nhà nước; người có quá trình làm việc kết hợp giữa thang bảng lương Nhà nước và không theo thang bảng lương Nhà nước; người hưởng trợ cấp mất sức lao động hằng tháng; công nhân cao su hưởng trợ cấp hằng tháng; và cán bộ cấp xã hưởng lương hưu hoặc trợ cấp theo các nghị định trước đó. Đối với người đã hưởng lương hưu hoặc trợ cấp trước ngày 1 tháng 10 năm 2005, Nghị định quy định mức tăng theo tỷ lệ phần trăm trên mức đang hưởng. Đối với công chức, cán bộ và công nhân đã nghỉ hưu: tăng 10% cho những người có tiền lương trước khi nghỉ hưu dưới 390 đồng/tháng theo Nghị định 235/HĐBT, có hệ số cũ dưới 3,06, hoặc có hệ số mới dưới 3,99 theo chế độ tiền lương năm 2004; và tăng 8% cho những người ở mức bằng hoặc cao hơn các ngưỡng đó. Đối với quân nhân, công an và cơ yếu thì các ngưỡng là 425 đồng, hệ số cũ 4,4 và hệ số mới 5,6, với cùng các mức tăng 10% và 8%. Mức tăng cố định 10% áp dụng cho người hưởng trợ cấp mất sức lao động, người hưởng theo Quyết định 91/2000/QĐ-TTg, công nhân cao su và cán bộ xã. Đối với người nghỉ hưu trong khoảng từ ngày 1 tháng 10 năm 2005 đến ngày 30 tháng 9 năm 2006, Nghị định ấn định cách tính mức bình quân tiền lương tháng đóng làm căn cứ xác định lương hưu. Thời gian đóng trước ngày 1 tháng 10 năm 2004 được tính theo mức lương theo khung năm 1993 (Nghị định 25/CP và 26/CP cùng các nghị quyết liên quan); thời gian đóng từ ngày 1 tháng 10 năm 2004 trở đi được tính theo chế độ tiền lương năm 2004. Lương hưu sau đó được điều chỉnh một lần, trong tháng nghỉ hưu, theo một tỷ lệ tùy thuộc vào tháng đó: 14% cho tháng 10 năm 2005, rồi 13,5; 13; 12,5; 12; 11,5; 11; 10,5; 10; 9,5; 9,0 và 8,5% giảm dần đến tháng 9 năm 2006. Đối với người có lương hưu một phần tính theo thang bảng lương Nhà nước và một phần không theo thang bảng lương Nhà nước, thì chỉ phần theo thang bảng lương Nhà nước được điều chỉnh. Các quy định chuyển tiếp đặc biệt áp dụng cho người đã nghỉ việc để chờ đủ tuổi hưởng lương hưu, gắn mức bình quân tiền lương đóng và hệ số điều chỉnh của họ với thời điểm đủ điều kiện. Các quy định về căn cứ đóng và điều chỉnh theo chỉ số này được dùng cho việc tính cơ sở lương hưu và tỷ lệ thay thế cho nhóm nghỉ hưu giai đoạn 2005 đến 2006. Nghị định do Bộ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội trình.
Văn bản liên quan
Về bản tóm tắt này
HAPRI LawWatch trình bày bản tóm tắt, nội dung chính và các liên kết văn bản liên quan. Nội dung này không phải văn bản chính thức hoặc tư vấn pháp lý. Đối chiếu với nguồn chính thức trước khi áp dụng.
